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IBM (International Business Machines)
| Headquarters location: One New Orchard Road Armonk, NY 10504 |  | Tel. (914) 499-1900 Job offers, investor relations: www.ibm.com Email: ibmfct@equiserve.com Stock:  |
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| shareholder | country % source |
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« ETHICAL » RATING OF IBM
, group
and subsidiaries
[click on the images below or on help for more information] |
| Labor: 1 violation(s) of fundamental labor rights |
| Job: 13% of company's jobs cut since 1998 |
| Delinquency: 3 act(s) of financial or trade delinquency |
| Tax haven, secret bank account, shell companies: operates in 13 offshore financial center(s) |
| Sales: more than 91 billion(s) dollars/euros in annual sales |
| Net profit: more than 41 billion(s) dollars/euros in cumulated net profit since 1998 |
| Top management: earns 1317 times the median income in the United States (32000 US$/year) |
| Influence: 11 act(s) of direct corruption or lobbying |
| Advertising & marketing: 3 dubious practice(s) |
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Relevance: business & market share |
World locations & Manufacturing |
| year name | photo position; compensation source |
| 1998Jr, Louis V Gerstner |  Chief Executive Officer; salary: 9.38 million US$; stock-options: 32.8 million US$; |
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year | employees <> | social impact : country source |
| 2007 | 355000 -3250 | Relocation: IBM cut 3700 employment in developed countries and recruited 18000 employees in low wage countries.: | Les Echos |
| 2007 | -450 | Internal restructuring: Almost all IMB locations in France are concerned by this restructuring, in particular Human resources, purchases…: France | 01net.com |
| 2006 | | ILO violation 87,111 : The Workers’ Study and Action Centre CEREAL had received 578 complaints from workers by September concerning violations of workers’ rights in companies including HP, Dell, IBM, Intel, Nokia, Philips, Sony Ericsson, Motorola, IBM and Sony. The most common breaches included cutting back collective agreements and obstructing collective bargaining together with cases of discrimination, exposure to toxic substances, sexual harassment and other forms of ill-treatment.: Mexico | ITUC-CSI |
| 2005 | 200 | Ouverture d'un centre de recherche à Montréal.: Canada |  |
| 2005 | -1500 | Propositions de départs volontaires en préretraite.: | ZDNet |
| 2005 | | Fred McNeese, porte-parole d'IBM en Europe « une nouvelle étape vers le changement de notre business model »: 1. délocalisations massives des activités de fabrication: sur les 12 000 emplois en usine que comptait la France au début des années 90, IBM n'en a plus que 500. 2. cessions des activités à faible valeur ajoutée (vente de la branche PC au chinois Lenovo, des disques durs à Hitachi, des imprimantes à Lexmark, des équipements de réseaux à Cisco). 3. Etendre à sa division de services le principe de «centralisation de l'approvisionnement»: justificatifs des notes de frais des 329 000 salariés d'IBM dans le monde centralisée à Manille, aux Philippines, pour l'Europe, toute demande d'un salarié sur ses cotisations retraite ou l'historique de sa carrière chez IBM passe par un service basé à Budapest, en Hongrie. Pour Michel Perraud, délégué CFDT d'IBM France, «Bientôt, il ne restera plus que les cadres dirigeants et les personnels en contact avec le client. Les ingénieurs ou les techniciens seront soit délocalisés, soit sous-traités.»: | Libération |
| 2005 | 329000 -13000 | Internal restructuring: Annonce un plan de restructuration de ses activités en Europe, « où la croissance anémique pèse sur les performances de sa division services informatiques », l'Allemagne (2500), la Grande-Bretagne, l'Italie et la France (1000). Les Etats-Unis seront également touchés.: | Le Nouvel . |
| 2005 | -825 | Internal restructuring: Selon la direction, « l'ensemble du projet nécéssaire à l'adaptation d'IBM France à ses nouveaux enjeux entraînerait la suppression de 769 postes ». Selon la CFDT, « le plan prévoit que sur 106 personnes dont le détachement à IBM Europe va prendre fin, seuls 80 à 90 seraient reclassés », « Enfin, 40 salariés d'IBM France travaillant pour IBM Eurocoordination pourraient voir leur fonction partiellement, voire totalement disparaître, ce qui correspondrait à la suppression de 40 emplois ».: France | Les Echos |
| 2005 | | ILO violation 100 : A été condamné pour discrimination sexuelle à l'encontre d'une de ses employées, Florence Buscail. En 2003, le tribunal des prud'hommes de Montpellier contraignait IBM à la promouvoir cadre. IBM s'exécuta, mais sans augmenter le salaire de Florence Buscail. Aujourd'hui, IBM est condamné à payer 110 000 euros de réparation et à augmenter de 500 euros le salaire mensuel de son employée.: France | Libération |
| 2003 | -4730 | Relocation: AFX | |
| 2003 | -400 | | AP |
| 2003 | -1000 | | |
| 2002 | 355421 | | |
| 2002 | -4000 | | AP |
| 2001 | 319876 | | |
| 2001 | 316000 | | |
| 2001 | -1200 | | AP |
| 1999 | | | |
| 1998 | 291067 | | |
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